企业为了提高职工集体和个人的福利，按照有关规定形成的，用于职工福利方面支出的一种专用基金。该种基金是在专款专用的财务制度下，我国企业普遍采用的一种账务处理方法。1993年会计制度改革后，这种方法也随之被废除。按老制度规定，企业职工福利基金的来源主要有成本和税后利润，其使用范围主要是职工集体和个人的福利开支。如工业企业的职工福利基金主要来源于：(1)按应付工资总额扣除副食品价格补贴和各种奖金后的11%从成本中提取(编外人员和6个月以上病假人员提取的职工福利基金，在营业外支出中列支);(2)按归还基建借款和专用借款的利润的一定比例从利润中形成;(3)按规定比 ......