合营企业根据各部门的人数和出勤记录计算的应付给的劳动报酬。合营企业的应付工资，包括按照企业董事会决定的工资标准、工资形式、奖励和津贴等制度支付的工资，同时也包括按规定应付给中方职工的劳保、福利费用和国家各项补贴。合营企业工资形式，可以采用计件、计时或计时加奖励等方式。合营企业可以在进行工资核算时，同时采用这三种工资形式，也可以只选择其中的一种形式。根据合同规定，付给外方职工工资，通常发给本人，并按合同规定的比例、发给外方职工一定比例的外币;付给中方职工工资、应由中方合营者单独在兰地的中国银行开户并将企业支付的总额全部存入该户，从 ......